次代の経営者育成へ、「第48期経営後継者研修」の募集開始

中小機構が運営する中小企業大学校東京校は11日、2027年10月に開講する「第48期経営後継者研修」の募集を始めた。中小企業の経営後継者候補や経営幹部候補が対象で、研修を通じて、自社の課題と将来像を整理し、事業承継後の成長に向けた具体的な行動につなげることを目指す。

経営後継者研修は約10カ月間の全日制で、47年の実績を持つ。研修は経営者としてのマインドや経営に必要な知識・スキル、自社への理解を総合的に高め、次代の経営者として行動する力を養うことが目的だ。研修では自社を多面的に分析する実践的なカリキュラムと、講義、演習、ケーススタディ、実習、少人数ゼミナールを組み合わせたプログラムを実施し、経営を担うための知識や判断力、覚悟を育てる。

研修期間は2027年10月4日から2028年7月28日で、研修の実施場所は東京都東大和市の中小企業大学校東京校。定員は20人で、受講申込書・志望理由書の提出後に面接を実施する。

詳細は、中小機構のプレスリリースへ。

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